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2019山西长子县引进医疗高层次人才面试内容

来源:中公医疗卫生网 时间:2019-05-27 15:34:59
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为认真贯彻落实中央、省、市有关人才工作精神,深入推进人才强县战略,根据市委人才工作领导组《关于支?#25351;?#21439;(?#23567;?#21306;)吸引人才的暂行规定》(长组通字[2018]14号)文件精神,决定面向社会公开引进一批高层次人才,充实到我县事业单位和部分企业。现2019山西长子县引进高层次人才医疗岗28人公告已出,关注招聘信息的小伙伴请登录中公卫生人才网查询更多山西人才引进公告。

一、面试

根据引才办法,结合岗位特点,县引进高层次人才工作领导组组织考官,对符合报名条件人员进行面试。

1、着重考核考生的语?#21592;?#36798;、综合分析、临场应变、逻辑思维、举止仪表等能力。

2、面试采取结构化面试方式进行,实行百分制,满分100分。当场评分,当场亮分(当评分出现小数时四舍五入保留两位小数)。

3、面试同一岗位,如成绩相同且关系到体检排名的人员,需加试一场。报名人数少于或等于拟引进人数的岗位,考生面试成绩不得低于70分

4、面试人员必须按照面试证上规定的时间、地点,携带面试证、身份证参加面试,缺少证件者或证件内容不一致者不得参?#21360;?/p>

5、资格审查合格者未在规定时间内领取面试证或未在规定时间、地点接受面试的,视为主动放弃,不再进行下一?#26041;凇?/p>

以上是2019山西长子县医疗人才引进详细内容,更多信息点击>>>中公卫生人才网,小编们祝大家考试顺利呦。

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